Особенности трудоустройства в Севастополе

Поиск работы для соискателей Украины актуален, не зависимо от времени года, экономической и политической ситуации в стране. Для тех, кому нужна работа в Севастополе, важно напомнить, что множество предложений о рабочих местах в Крыму в большей или меньшей мере связано с индустрией отдыха и развлечений. Потому пиковый период востребованности рабочей силы, а значит, и увеличения количества публикуемых вакансий, приходится на май-сентябрь. Зимний сезон в Севастополе на трудовом рынке характеризуется меньшим количеством вакансий, и особенно в туристической сфере, которая предлагает сейчас лишь 3% вакансий от общего количества и занимает последнюю позицию в рейтинге ТОП-10 проф. областей. Столько же вакансий предлагается в медицине, транспорте. Немного больше предложений для начинающих карьеру (4%). Но основные тенденции на рынке труда Севастополя те же, что и в целом по Украине: на первом месте сфера «Продажи», на втором — «IT, телеком», на третьем — «Маркетинг». Вакансии в Севастополе для продажников составляют около пятой части от общего количества объявлений (22%). Немного меньше вакансий (18%) открыты для IT-специалистов. Маркетологам Севастополя предложено 10% вакансий, а банковским работникам и сотрудникам офисов — по 7%.

ТОП-10 проф. областей Севастополя

• Продажи - 22%
• IT, телеком - 18%
• Маркетинг - 10%
• Банки - 7%
• Административный персонал - 7%
• Страхование - 6%
• Начало карьеры - 4%
• Медицина - 3%
• Транспорт - 3%
• Туризм - 3%

Самые востребованные специалисты в секторе продаж — это менеджера по прямым продажам и оптовой торговле. Характерно, что для оптовиков зарплата указана в 50% вакансий. При этом оплата труда торговых работников предусматривает небольшую ставку и бонусы, которые зависят от результатов работы.

Рассмотрим некоторые вакансии в Севастополе в сфере продаж.

Национальная сеть строительно-хозяйственных гипермаркетов «Эпицентр» подала объявление о конкурсе на замещение вакантной должности «Менеджер по оптовым продажам». Соискатель должен иметь высшее образование, опыт работы в сфере активных продаж и строительных компаниях, быть компетентным в строительных материалах и новых методах строительства, уверено пользоваться ПК.

В Севастополе предлагается вакансия «Региональный менеджер по продаже электротехнического оборудования» (ТВК Вектор ВС). Претенденту необходимо иметь диплом о высшем техническом (электротехническом) образовании, общий стаж 3–6 лет работы (в том числе успешный опыт активных (оптовых) продаж оборудования не менее 3-х лет). Преимуществом в трудоустройстве будут иметь те претенденты, которые уже имеют базу потенциальных клиентов.

В вакансии «Менеджер по работе с сетями» (Добрыня-Дар, ООО) уровень зарплаты не указан, но от соискателя требуется опыт работы от 3 до 6 лет (в том числе на должности руководителя и опыт работы с ключевыми сетями).

По материалам: hh.ua