Меня пытаются сократить на работе.
Мне 48 лет.Со мной проживают:мать-74 года,пенсионерка,инвалид 3 группы и сын-26 лет,инвалид 1-А группы с детства,получает социальную помощь.Имею ли я на преимущественное право остаться на работе?
Ответ:
По трудовому законодательству запрещено увольнять опекунов детей ивалидов лишь до достижения ребенком 6 лет. В Вашем случае работодатель может сократить Вас на общих условиях. Но и Вы пользуетесь общими правами. Т.е. Вам должны предоставить аналогичную должность.
Опубликовано в: Трудовое право